精致精细、。《尚书大禹谟》有云：“惟危，道心惟微;惟精惟一，段曦打谢娜允执厥中。”在技术竞争、人才竞争白热化的当下，要想谋求更辉煌的，“差不多的思维”要不得，它会让自己流于庸俗，止于轻薄、肤浅和粗糙。发展思想不精细，产品就上不了档次。所以，我们要有“人有我优”的技术追求，选定一个目标，精心打造，永不放弃，把每一个产品，当作工艺品一样精雕细刻、耐心打磨。久而久之，就能创造出与众不同的发展奇迹、震撼效应。
强化基层干部自律，践行治理方式。基层干部违纪违法行为频发固然有监督机制不健全、部分职能部门履行职责不到位、纪检监察力量比较薄弱等原因，但最根本的原因就是基层干部自己没有讲规矩、守规矩。小智治事，中智治人，大智立法。通过健全适应基层治理化要求的基层组织体系、强化基层干部队伍建设，从基层治理化的视角抓基层工作，让基层干部讲规矩、守规矩。同时加大对基层运行的监督制约和违纪违法案件查处力度，切实增强对涉农违纪违法行为的威慑，彻底打消少数基层干部的侥幸心理。只有在基层践行治理方式，依国方略才能线.共享经济
共享经济优雅前行，需要社会治理做强大后盾。前行的姿势是踉跄，还是优雅?这是一个事关社会治理方面的新课题。有人戏言，单车的乱停乱放，让中国再一次成为“自行车王国”;网约车与传统出租车的利益纷争，在多个城市的街头上演;知识的分享，对原创内容的和提出了更高的要求。共享经济的发展，给治理带来了更多的命题，如果不能与时俱进，创新的枝丫便无处萌生。“让每一个参与分享经济的人变成”，不能只依赖人们的自觉，更应该由公共部门在尊重市场规律的基础上，构建并维系更完善的商业规则，使一个人的分享，扩大成无数人的共享。
扶贫重在扶志。“扶志”，就是要把贫困农民自己主动脱贫之志气“扶”起来，脱贫的腰杆就会硬起来，脱贫的办法就会多起来。“弱鸟可望先飞，至贫可能先富，但能否实现先飞、先富，首先要看我们头脑里有无这种意识。”习在《摆脱贫困》一书中的论述，充分说明了扶贫须先扶志的道理。倘若缺乏主动脱贫之志气，再扶，有时也白搭。只有加强教育、引导，让农民有“我要脱贫”的迫切愿望而非国家“要我脱贫”的被动督促，才会“人穷志不穷”地发奋脱贫，才能奠定扶贫攻坚的强大动力。
培养创新人才是科技创新的有效途径。“盖有非常之功，必待非常之人”。人才是创新的内源性动力。习总指出，创新驱动实质就是人才驱动。科技创新，关键在人。然而，长期以来科技创新链条上存在着诸多体制机制和观念障碍，常常让科研人员难抒。因此，要牢固树立人才是第一资源的，把创新型人才培养作为人才工作的重中之重。推进科技创新，建设世界科技强国关键是要建设一支规模宏大、结构合理、素质优良、具有创新的人才队伍，要大兴识才爱才敬才用才之风，聚天下英才而用之，努力造就一大批战略科技人才、科技领军人才、企业家和高技能人才，为我国社会主义现代化建设积极作出贡献。